Наверх
  • Размер шрифта:
  • Цвета сайта:

 

Муниципальное образование

 

Гордеевский муниципальный район                                              

Адрес электронной почты: admorgotdel@mail.ru     grdadm@mail.ru  

243650, Брянская область, с. Гордеевка, ул. Победы, д. 10   тел./факс: (48340) 2-14-46

        

Жалобы на всё
Не убран снег, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!
Жалобы, предложения? Пишите – разберемся!
?
Направляемые сообщения не являются обращениями граждан, рассматриваемыми в порядке, установленном Федеральным законом от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Опрос 'Эффективность деятельности руководителей органов местного самоуправления'

 

Персональные данные дети

 

 #НАЦПРОЕКТ32

РОССЕТИ

Новости

Главная / Главная / Центру занятости – 30 лет
23 Июля 2021

Центру занятости – 30 лет

Их главная задача — защита прав граждан на труд. 19 апреля 1991 года был принят Закон Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» – именно с этой даты ведется история Государственной службы занятости.

За 30 лет работы эта служба сформировалась как эффективно работающая и развивающаяся структура, оперативно и точно реагирующая на запросы рынка труда. Постоянно расширяется спектр государственных услуг в области содействия занятости населения, повышается их качество и доступность, открываются новые возможности для граждан и работодателей. — В апреле текущего года мы отметили 30-летие со дня принятия Закона «О занятости населения в Российской Федерации», а  23 июля  — знаковая дата для нашей службы, именно в этот день в 1991 году исполнительный комитет Брянского областного Совета народных депутатов принял решение о создании в области  государственной службы занятости населения. 30 лет назад было создано управление по занятости облисполкома и 32 центра занятости населения,- в беседе со мной рассказала директор центра занятости населения Гордеевского района Татьяна Самусенко.  За три десятилетия ЦЗН Гордеевского района  прошел непростой путь трансформации, являясь инициатором и проводником активной политики на районном рынке труда, доказав свою значимость и необходимость для всех обратившихся людей.  —  Первым руководителем центра занятости была Р.Ф. Молявко, затем Г.Е. Плотко, С.А. Матюков, с 2007 по 2016 годы  директором работал Н.И. Шевцов. Они всегда ставили задачу – внимательно выслушать человека, вселить надежду и, конечно, помочь, — продолжает Татьяна Анатольевна. — Сегодня мы не только продолжаем  традиции, но и динамично развиваемся. Благодаря этому соискатели получают консультации по поиску работы, а работодатели — о законодательстве в области трудоустройства. Безусловно, одна из главных задач деятельности службы занятости — это сохранение стабильного рынка труда и недопущение существенного роста безработицы. Ее уровень сегодня не превышает 1,3%. Количество зарегистрированных безработных граждан 69 человек, а банк вакансий содержит более 100 предложений по различным специальностям. За последние пять лет трудоустроено 574 человека, в прошлом году – 87, за данный период текущего года – 42.  За этой сухой статистикой стоит ежедневный кропотливый труд сотрудников службы занятости, которые помогают жителям нашего региона найти работу и своё место в жизни. Здесь работают настоящие профессионалы: грамотные, обладающие специальными знаниями, среди них есть как специалисты с большим стажем, так и совсем молодые. Тридцать лет здесь трудится ведущий специалист Валентина Норот, 29 лет — директор центра Татьяна Самусенко. Бухгалтер Татьяна Недоливко работает – 21год, ведущий инспектор Татьяна Кормильцева и инспектор Мария Коновалова – более пяти лет. Они передают свой опыт молодым специалистам Татьяне Даниловой и Ольге Шмаргун.  За 30 лет структура центра занятости населения неоднократно преобразовывалась, система работы совершенствовалась. Специалисты ЦЗН идут в ногу со временем, предоставляют гражданам широкий спектр услуг, в том числе и в электронном виде — от консультаций до тренингов по поиску работы и личной эффективности, от подбора вакансий до открытия собственного дела. Центр занятости является центром обслуживания, созданным в Единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА) в инфраструктуре, обеспечивающей информационное взаимодействие с другими службами для предоставления государственных и муниципальных услуг в электронной форме. Здесь граждане могут получить услуги по заявлениям, поданным в электронной форме (с Единого портала Госуслуг и портала «Работа в России»). Информационная система  центра взаимодействует с федеральными информационными системами, при необходимости направляя запросы в СМЭВ (Систему межведомственного электронного взаимодействия), налоговую службу, пенсионный фонд, ЗАГС для получения сведений, необходимых для предоставления услуг. Услуги, связанные с содействием занятости населения, предоставляются гражданам и работодателям бесплатно. Профессиональное обучение безработных граждан — одно из основных направлений активной политики занятости населения. Оно способствует приведению в соответствие спроса и предложения рабочей силы на рынке труда, увеличивает шансы безработного гражданина найти подходящую работу, а работодателя — нужного специалиста. В центре занятости ведется работа по оказанию услуг по профориентации, психологической поддержке и социальной адаптации безработных граждан, оказавшихся в сложной жизненной ситуации, а также учащимся школ в выборе профессии. Активная политика специалистов ЦЗН на рынке труда помогает организации временных рабочих мест для безработных граждан, а также подростков в период летних каникул. Причем временное трудоустройство учащихся в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время носит и социальный характер, так как способствует их приобщению к труду, получению профессиональных навыков, адаптации на рынке труда. Проводится работа и  по организации общественных работ, временных работ для особо нуждающихся категорий граждан. Основной своей задачей при этом служба занятости считает сохранение мотивации к труду у длительно безработных граждан и предоставление возможности получения дополнительного заработка. Центром занятости проводятся ярмарки вакансий, основная задача — свести вместе безработных граждан и работодателей, выяснить запросы тех и других, укрепить социальное партнерство ЦЗН, предприятий и организаций. —  Сегодня ситуация на рынке труда достаточно сложная, пандемия коронавируса COVID-19 внесла свои коррективы. Осуществляем дистанционную работу с клиентами. Плодотворно сотрудничаем с администрацией Гордеевского района, с работодателями, социальными партнерами. Мы и в дальнейшем ставим перед собой задачу повысить качество и доступность услуг, эффективно используя современные технологии, расширить сферу оказания услуг населению в электронном виде. На центр занятости населения возложена очень ответственная задача — защита прав граждан на труд. И у нас есть все возможности, чтобы совместно с партнерами на рынке труда помочь безработным гражданам нашего района. Пользуясь случаем, хочу поздравить своих коллег и ветеранов центра занятости с 30-летием образования нашей службы. Искренне желаю праздничного настроения, крепкого здоровья, личного и семейного счастья, терпения и взаимопонимания, профессиональных успехов,-  подытожила нашу беседу директор центра занятости населения Татьяна Самусенко.

Беседовала Н. Божок


← Предыдущая новость

22 Июля 2021

В Брянской области стартовала догазификация

Следующая новость →

23 Июля 2021

Поможет только вакцинация
© 2015 — 2022 Администрация Гордеевского муниципального района Брянской области
Создание сайта — компания "Альма", 2015